Consultant Junior – Gouvernance, Risques et Contrôle (GRC) F/H

Vos Challenges

En collaboration avec les équipes métiers, votre mission, en tant que Consultant Junior – Gouvernance, Risques et Contrôle (GRC) F/H consiste à :

VOS PRINCIPAUX DOMAINES D’INTERVENTION

Audit interne externalisé et co-sourcing : Réalisation de missions d’audit de bout en bout ou en appui aux fonctions d’audit interne : cadrage, prise de connaissance, analyse des risques, programmes de travail, tests, constats, recommandations et restitution.

Contrôle interne et contrôle permanent : Diagnostic et refonte des dispositifs de contrôle, cartographie Activités-Processus-Risques-Contrôles, rationalisation des plans de contrôle, clarification des rôles LoD1/LoD2/LoD3 et amélioration du pilotage.

Risques opérationnels : Cartographie des risques, RCSA, taxonomie, collecte et analyse des incidents, indicateurs de risque, plans de remédiation, gouvernance et dispositifs d’escalade.

Transformation des fonctions de contrôle : Définition de modèles opérationnels cibles, gouvernance, organisation, comitologie, RACI et feuilles de route, notamment dans des contextes de transformation bancaire.

VOS RESPONSABILITÉS

• Contribuer au cadrage des missions et à la préparation des demandes de documents et guides d’entretien.
• Documenter les processus, les risques et les contrôles à partir des entretiens et de la documentation collectée.
• Réaliser les tests d’audit et de contrôle conformément aux programmes de travail, sous la supervision d’un senior ou d’un manager.
• Constituer et analyser des échantillons, formaliser les travaux et assurer la traçabilité des éléments probants.
• Identifier les anomalies, documenter les faits observés et contribuer à la formulation des constats et recommandations.
• Participer à l’élaboration de cartographies des risques, de référentiels de contrôles et de plans de contrôle permanent.
• Contribuer au suivi des plans d’action, à la préparation des supports de comité et aux reportings d’avancement.
• Réaliser des recherches sectorielles et réglementaires et contribuer aux benchmarks et livrables clients.
• Participer aux réunions et ateliers clients et préparer des comptes rendus structurés.

Votre Profil

• Diplôme Bac+5 d’une école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université, avec une spécialisation en audit, finance, gestion des risques, contrôle interne ou domaine équivalent.
• Première expérience en stage ou en emploi dans l’audit, le conseil, le contrôle interne, le contrôle permanent ou les risques, idéalement dans le secteur financier.
• Bonne maîtrise de PowerPoint et Excel ; aisance dans l’analyse de données et la structuration de livrables.
• Excellentes capacités de communication orale et écrite en français et en anglais.

Votre environnement de travail

A propos de KPMG :

• Un cabinet KPMG au Maroc en plein essor avec de nombreuses opportunités de structuration et de développement des équipes
• Environnement de travail flexible grâce au télétravail et convivial (activités, team building)
• Accès à la formation KPMG Academy Groupe
• Evolutions de carrière facilité au sein du réseau grâce à la politique de mobilité France Maghreb & Afrique Subsaharienne

Modalités de travail :

• Localisation : Casablanca CFC
• Type de contrat : CDI
• Mode travail : Sur site

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.