J’ai rejoint KPMG il y a plus de 20 ans, attirée par sa réputation et par des valeurs qui résonnaient profondément avec les miennes. Au fil des années, j’ai grandi dans un environnement stimulant et collaboratif, qui m’a offert de nombreuses opportunités de développement. Ce qui me motive encore aujourd’hui, c’est de continuer à évoluer aux côtés de collègues passionnés, dans une culture où chacun est encouragé à donner le meilleur de lui-même.
2 questions à notre Ambassadrice :
Quelles qualités sont essentielles pour réussir chez KPMG ?
Dans les Fonctions Corporate, il faut avant tout de la communication, de l’adaptabilité et un vrai esprit d’équipe. La discrétion et la rigueur sont aussi indispensables, tout comme la capacité à travailler sous pression. Enfin, avoir une attitude proactive et l’envie d’apprendre en continu sont des atouts majeurs pour progresser et s’épanouir.
Qu’est-ce qui fait la différence dans la culture KPMG ?
L’intégration et l’accompagnement sont au cœur de notre culture. Nous travaillons dans une ambiance positive et collaborative, où chacun se sent valorisé et soutenu. Ce souci du bien-être, allié à des valeurs d’entraide et de respect, crée un environnement où il est agréable de travailler et où chacun peut s’épanouir durablement.
KPMG Sénégal
Chez KPMG Sénégal, l’apprentissage continu et l’engagement participatif sont au cœur de notre culture. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours de formation complet, alliant compétences techniques et comportementales, pour soutenir votre développement à chaque étape de votre carrière.
